मनोवैज्ञानिक प्रशिक्षण टीम के निर्माण में

तारीख:

2018-09-18 12:10:19

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परिणाम के उद्यम की गतिविधियों पर निर्भर करता है उत्पादक कर्मचारियों के काम. यह तर्कसंगत है कि केवल एक जोड़नेवाला काम कर रहे टीम के बीच प्रतिस्पर्धा करने में सक्षम हो जाएगा व्यापार में सफलता प्राप्त की । इसलिए, मनोवैज्ञानिकों विकसित किया है एक प्रशिक्षण टीम के निर्माण पर (teambuilding).

क्या है, टीम के निर्माण की है?

प्रशिक्षण कार्यक्रम में टीम के निर्माण

शब्द से आता है दो अंग्रेजी: टीम – टीम के निर्माण और ndash; निर्माण. टीम के निर्माण की एक पेशेवर एकीकरण के सभी कर्मचारियों (विशेष रूप से परस्पर विरोधी) का उपयोग प्रशिक्षण के लिए सही टीम बनाने में सक्षम है, को प्राप्त करने के लिए कई व्यापार के लक्ष्यों. इस तरह की घटनाओं को प्रशिक्षित और विकसित लोगों की क्षमता है । वे आयोजित कर रहे हैं के रूप में एक खेल पर सबसे अधिक बार एक सामान्य छुट्टी या अन्य कॉर्पोरेट घटनाओं. यह हो सकता है:

  • के के विश्लेषण के साथ संघर्ष की स्थितियों के लिए;
  • चर्चा
  • भूमिका खेल खेल;
  • के के विश्लेषण के जटिल मुद्दों है.

एक उदाहरण कार्यक्रम

पर प्रशिक्षण टीम के निर्माण का निर्माण किया है पर मनोरंजन नौकरियों. उदाहरण के लिए, “रखकर विज्ञापन अखबार में» । इसका सार यह है कि प्रत्येक भागीदार बनाता है एक प्रकाशन शीर्षक के तहत “एक दोस्त के लिए देख”. लिखा काम देने नेतृत्व और सदस्यता नहीं है । खिलाड़ियों को तो जारी है, अपनी सीटों और वह बाहर देता पत्ते मेज पर एक अलग क्रम में है । प्रत्येक प्रतिभागी को बाईपास चाहिए सभी विज्ञापन डाल दिया है और एक प्लस पर हस्ताक्षर है, जो कि सबसे ज्यादा पसंद है । के अंत में खेल की परख होती है जो काम करता है की आपूर्ति की थी और अधिक फायदे हैं ।

प्रशिक्षण के लिए टीम के निर्माण

“रस्सियों पाठ्यक्रम” एक खेल है, जहां हर कोई चाहिए खड़े एक सर्कल में और रस्सी ले. केंद्र में एक अग्रणी के लिए उपयुक्त है कि प्रतिभागियों और उनके हाथ में चोट लगी है । सर्कल में लोगों के लिए समय चाहिए प्राप्त करने के लिए उन्हें स्पर्श करें. अगर किसी को ऐसा करने में सक्षम नहीं हो जाता है ।

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प्रशिक्षण टीम के निर्माण पर शामिल किया जा सकता है खेल “बुलबुला”. सभी प्रतिभागियों को चाहिए हाथ पकड़ करने के लिए एक चक्र के रूप में. तो वह की जरूरत का विस्तार करने के लिए जब तक, जब तक किसी को नहीं जाने देंगे ये. खोने के लोगों के लिए खेल.

इस खेल को ‘शलजम’ के रूप में निम्नानुसार है: सभी प्रतिभागियों खड़े होना चाहिए एक दूसरे के पीछे clasping, सामने हथियार उसकी कमर के चारों ओर. एक पर खड़ा है, जो श्रृंखला की शुरुआत के साथ, रखती है.... उद्देश्य के ड्राइविंग है खींचने के लिए पिछले खिलाड़ी के लिए एक प्रयास में दूसरों से अलग है ।

प्रशिक्षण कार्यक्रम में टीम के निर्माण

मनोवैज्ञानिक प्रशिक्षण टीम के निर्माण में हो जाएगा, और अधिक खेल के साथ मज़ा “गोल्डन गेट", जहां हर किसी की जरूरत है करने के लिए दो टीमों में विभाजित है. पहले रूपों में से एक चक्र है और उसके हाथ ऊपर, नकल उतार के द्वार । खिलाड़ियों के दूसरे समूह होना चाहिए एक दूसरे के हाथ पकड़. वे तो, एक साँप की तरह है, चलती है, जल्दी से पाने के लिए कोशिश कर के आसपास सभी फाटकों. प्रमुख भाषण के बाद, जो पहली टीम के खिलाड़ियों के नीचे (गेट). थे, जो उन लोगों के बीच में चक्र, हो सकता है ।

व्यवस्थित करने के लिए प्रभावी और यादगार पर प्रशिक्षण टीम के निर्माण की आवश्यकता हो सकती अलग-अलग विशेषज्ञों: प्रबंधकों, प्रस्तुतकर्ताओं, लेखकों, फोटोग्राफरों और दूसरों. एक गुणवत्ता की घटना न केवल खुशी लाने के लिए, लेकिन अधिक उपयोगी हो जाएगा. आज वहाँ रहे हैं कई एजेंसियों है कि इन सेवाओं की पेशकश. वे आमतौर पर अपने स्वयं के प्रशिक्षण कार्यक्रम पर टीम के निर्माण, लेकिन यदि आवश्यक हो तो विकसित कर सकते हैं एक कस्टम स्क्रिप्ट है.


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